Mise à jour : L’événement aura lieu en ligne. Nous vous proposons une expérience inédite et immersive pour ce 1er CTFT 100% virtuel.
« Au fait, demain, je suis en télétravail !, mon plombier passe réparer mon évier, je bosse depuis la maison , » lance votre collaborateur au moment d’enfiler son manteau.
Plombier ? Télétravail ? Demain ????
Dans cette situation, les questions fusent dans l’esprit du manager qui se sent dépassé. 🤔
Durant ces derniers mois, l’organisation du travail dans les entreprises a été sérieusement chamboulée entre le confinement, le retour sur site au compte goutte, la gestion des cas contacts et isolement pour contamination potentielle.
Face à une situation incertaine quasiment devenue la norme, les accords d’entreprise établis avant la crise sur le télétravail ne sont souvent plus adaptés.
Difficile alors pour les managers et les équipes dirigeantes de s’adapter et de s’y retrouver.
Aussi, dans ce contexte inédit, Comment Tu Fais Toi pour (re)construire un nouvel équilibre et innover dans l’organisation du travail ?
Et comment permettre aux collaborateurs de continuer à bénéficier du télétravail tout en garantissant la performance de l’entreprise ?
Nous aurons la chance de recevoir Assia Milan pour animer ce CTFT. Fondatrice et de SeedWork conseil & innovation, elle accompagne depuis 17 ans les transformations organisationnelles en misant sur l’humain comme levier d’innovation sociale, au service de l’engagement des salariés et de la performance durable des entreprises et des territoires.
Le déroulé
À partir de votre expérience, nous vous proposons d’échanger et de partager vos témoignages pour co-construire ensemble un plan d’action concret.
Assia Milan proposera plusieurs animations vous permettant de challenger vos pratiques afin de dégager des axes d’améliorations pour votre entreprise.
Évènement limité à 10 personnes.